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Pasos para iniciar un reclamo laboral

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El Art. 20 de la Ley de Contrato de Trabajo establece que las actuaciones extrajudiciales, administrativas y judiciales son gratis para el ...

Pago de comisiones en negro

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Los vendedores suelen recibir comisiones por sus ventas. Esas comisiones deben estar debidamente registradas en el recibo de haberes como c...

¿Qué derechos tiene el trabajador?

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El trabajador tiene los siguientes derechos: 1- Al pago de su salario: el empleador está obligado al pago del salario dentro de los cua...

Cambio en las modalidades del contrato de trabajo. (IUS VARIANDI)

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El empleador está facultado para introducir todos aquellos cambios relativos a la forma y modalidades de la prestación del trabajo, en tant...

Qué ocurre cuando un trabajador trabaja para en un empresa que está subordinada a otra?

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Quienes cedan total o parcialmente a otros el establecimiento o explotación habilitado a su nombre, o contraten o subcontraten, cualquiera ...

Tengo que pagar algún gasto para comenzar un reclamo laboral?

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NO, la consulta es gratuita para el trabajador. Usted no tiene que abonar ningún gasto para comenzar el reclamo laboral porque la ley le con...

Cuáles son las etapas de un reclamo laboral?

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Las etapas son: Llamarnos para que podamos asesorarlo de acuerdo a su caso particular, Intercambio Telegráfico (envío de telegramas lab...

Multas que prevé la ley para el trabajador mal registrado.

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Ley 25.345, art. 43 (art. 132 bis LCT) Por retención y no ingreso –total o parcial- de fondos destinados a los organismos de la segurid...